Уже
звоним
№ | Тема вебинара |
1 | Что такое кадровое делопроизводство. Общее вводное занятие. |
2 | Состав и виды кадровой документации. Документы, регламентирующие кадровое администрирование. |
3 | Штатное расписание. Прием на работу. |
4 | Изменение определенных условий трудового договора: перевод, дополнительная работа. Совместительство. Прекращение (расторжение) трудового договора (увольнение). |
5 | Трудовые книжки: правила заполнения. |
6 | Предоставление отпуска. Поощрение работников. Вынесение дисциплинарного взыскания. |
7 | Режим работы и учет рабочего времени. Командирование работника. |
8 | Ответственность работодателей и должностных лиц за нарушения трудового законодательства. |
9 | Аудит состояния кадрового администрирования, восстановление делопроизводства/исправление ошибок. |
ООО «1С:БО Форус», Красноярск, Герасимчук Александра Геннадьевна, Бухгалтер
«Получены знания по многим аспектам кадрового учета, которые применяются на практике. В особенности по трудовым отношениям с иностранными гражданами, об обязательных кадровых документах и их учете. Функция «Вопрос-ответ» дала возможность оперативно разобрать существующие проблемы в кадровом учете. Приведение примеров из опыта работы в отношении выявленных ошибок и у их устранения, проверок трудовых инспекций дало более ясное понимание, как это происходит на самом деле. Большое спасибо!»
ООО «Альфа-Софт Трейд», Сочи, Селезнева Тамара Владимировна, Бухгалтер
«Наиболее актуальные темы- ведение трудовых книжек, локально-нормативные акты, вопросы по персональным данным.
Это очень удобно – находишься на своем рабочем месте и получаешь важную информацию.
Интересно было послушать, узнать, что нового появилось, какие новые требования по персональным данным сотрудников, как поступать с теми или иными документами.»
ООО «ВАУ-БУХГАЛТЕРИЯ», Москва, Надежда Желткова, Главный бухгалтер
«Наиболее актуальная тема, из рассмотренных в ходе обучения: аудит кадрового делопроизводства и исправление ошибок.
Курс помог вспомнить то, что забыто, узнать новое и актуальные изменения.»
ООО Лоранза БухУчет, Тюмень, Маргарита Миневич, Бухгалтер
«Считаю наиболее актуальными темами тренинга- прием на работу иностранных граждан и бывших госслужащих, правильное ведение трудовых книжек.
Так как ранее кадровый учет не изучала, то все рассмотренные темы были актуальны и важны, особенно важна информация о поощрениях и дисциплинарных взысканиях с работников, подводные камни гражданско-правовых договоров.»
ООО «Центр бухгалтерской поддержки», Артем, Елена Аскерова, Бухгалтер
«Я новичок в кадровой работе, для меня все темы тренинга были актуальны.
Для меня курс был очень полезным. В голове сложилась более-менее общая картинка, что я как кадровик должна знать и уметь, к каким нормативным документам обращаться при возникновении вопросов помимо трудового кодекса.»