СФР будет присылать сведения о зарплате для начисления больничных

На портале НПА опубликован проект постановления СФР (regulation.gov.ru/Regulation/Npa/PublicView?npaID=141655) с новыми правилами предоставления информации для начисления больничных и других пособий.

Чтобы рассчитать больничный, нужны сведения о зарплате сотрудника у предыдущих работодателей в течение двух предшествующих лет. Раньше эти данные были в справке 182н — ее работник получал при увольнении. Но примерно полгода назад эту справку отменили. Считалось, что данные о зарплате работника у предыдущих работодателей должны быть в системе СФР.

Указанные данные нужно было запрашивать, но бывало, что СФР ими не располагал. Соответственно, для расчета больничных пособий не хватало информации. В итоге приходилось считать сумму пособия исходя из МРОТ, и работник получал меньше денег.

Но вскоре все должно измениться. Подготовлен проект постановления Правительства, утверждающий новый порядок обмена информацией. Во-первых, СФР для расчета пособий будет использовать данные о зарплате физлица из состава сведений персонифицированного учета в системах страхования (из формы РСВ). Во-вторых, СФР сам будет направлять компаниям сведения о зарплате работника у прежних работодателей, необходимые для расчета суммы больничного пособия за 3 первых дня болезни.

Случается, что данные о зарплате приходят с опозданием или уточняются. В такой ситуации фонд сделает перерасчет самостоятельно и пришлет обновленные данные. Подавать заявление работнику не придется.